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Licence professionnelle ACTIVITES JURIDIQUES : DROIT SOCIAL
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 Objectifs pédagogiques
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La formation vise à former des collaborateurs ayant une parfaite maîtrise de la législation sociale et une aptitude à la veille juridique. Ce professionnel exerce son activité dans un cabinet spécialisé (cabinets d'avocats, d'expertise comptable...) ou dans l'environnement juridique lié à l'administration d'une collectivité locale, d'une association ou d'un syndicat ou à l'exploitation d'une entreprise. A ce titre, il conseille les différents services de l'entreprise. Le collaborateur ainsi formé peut assurer l'accompagnement juridique et administratif des relations de travail tant individuelles que collectives mais également participer au fonctionnement et au développement de structures (collectivités locales, associations, syndicats ou organisme de protection sociale) uvrant dans le domaine de la protection sociale.
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Conditions d'admission
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30 places disponibles à l'IUT de Rouen La formation est ouverte aux titulaires d'un diplôme de niveau bac + 2 : - DUT carrières juridiques, gestion des entreprises et administration, carrières sociales
- BTS assistant de gestion PME-PMI, comptabilité et gestion des organisations, assistant de manager.
- L2 droit, AES, économie, sciences de gestion, sociologie, psychologie Mais aussi aux demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi et aux salariés en congé formation possédant un niveau bac + 2 par validation des acquis de l'expérience. Modalités d'inscription : Pré inscription (OPI) exclusivement sur internet : www.univ-rouen.fr/iutrouen
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Organisation des études
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La licence professionnelle se prépare en un an en formation initiale, par alternance (contrat de professionnalisation) ou en formation tout au long de la vie. L'enseignement est organisé en deux semestres : - 440h de cours et de travaux dirigés
- 150 h de projet tutoré
- 16 semaines de stage en entreprise (24 semaines de stage en cas contrat de contrat de professionnalisation) donnant lieu à la rédaction d'un rapport de stage suivi d'une soutenance.
Contrôle continu et examen terminal (écrits et oraux) à l'issue de chaque semestre.
Session de rattrapage.
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Programme : Enseignements obligatoires
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Semestre 5
UE 1 : Enseignements fondamentaux (I) : fondamentaux juridiques, droit individuel du travail, gestion des ressources humaines, droit de la sécurité sociale.
UE 2 : Environnement économique et social : économie du travail, environnement social européen, psychologie des relations du travail.
UE 3 : Communication et insertion professionnelle : informatique et NTIC, stratégie de recherche d'emploi.
UE 4 : Projet tuteuré.Semestre 6
UE 5 : Enseignements fondamentaux (II) : droit collectif du travail, droit de l'aide et de l'action sociales, gestion des carrières publiques, contentieux social.
UE 6 : Environnement juridique et social : droit pénal du travail, droit international du travail, sociologie du travail.
UE 7 : Communication et management : anglais, management et techniques d'expression.
UE 8 : Stage.
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Poursuite d'études
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La formation a pour but avant tout l'insertion professionnelle.
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Mis à jour le 10/02/2012
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